Over mij

Mr. Chantal Jansen

Mijn naam is Chantal Janssen. Met een bachelor in HRM én een master in Arbeidsrecht heb je in mij zowel een HR-professional als een jurist. Door mijn juridische achtergrond zoek ik altijd eerst de fundering in wet- en regelgeving: wat moet je als werkgever?

Maar alleen weten wat moet, brengt je niet verder. De echte kracht zit in de vertaalslag naar de praktijk: wat kan je als werkgever? Hoe zorg je ervoor dat je voldoet aan de regels, maar tegelijkertijd mensgericht en praktisch blijft? Zonder een stevig fundament stort alles uiteindelijk in.

over-wetenswaardig-hr-chantal

Waarom Wetenswaardig?

Mijn bedrijf heet Wetenswaardig omdat het precies samenvat waar ik voor sta:
icoon check rood

Wet: de juridische basis moet kloppen.

icoon check rood
Weten: inzicht en kennis zorgen ervoor dat je als werkgever of HR-professional sterke keuzes maakt.
icoon check rood
Waardig: goed werkgeverschap betekent niet alleen voldoen aan de wet, maar ook eerlijk en helder omgaan met je medewerkers.
icoon check rood
Aardig: eregels zijn er, maar mensen maken het verschil. Ik geloof in juridisch advies met oog voor de menselijke kant.

In de jaren dat ik in loondienst werkte – zowel bij kleine MKB-bedrijven als bij grote internationale organisaties – zag ik steeds hetzelfde patroon

Bedrijven van alle groottes lopen tegen dezelfde uitdagingen aan: de basis is niet op orde, of er moet iets in die basis veranderen.

Bij kleinere bedrijven zag ik dat personeelszaken vaak werden ‘meegenomen’ door iemand die dat ernaast deed. Contracten waren niet up-to-date, verzuim werd ad hoc geregeld en juridische vragen kwamen pas aan bod als er al een probleem was. Grote bedrijven hadden dan weer complexe processen en systemen, maar zelfs daar ontbrak vaak de verbinding tussen de regels en de praktijk.

Of het nu een werkgever, HR-professional of werknemer is: alles staat of valt met een goede basis. Daarom help ik bedrijven en professionals om die basis goed neer te zetten, zodat ze niet alleen juridisch kloppend werken, maar ook in de praktijk grip houden op hun personeelszaken.

“Top ervaring met Chantal mogen ervaren”

Als horeca-ondernemer is er vaak weinig tijd en een druk bestaan. Chantal heeft voor ons in No-time een inventarisatie gemaakt voor de RI&E en het Arboplan.

Ze weet als geen ander hoe ze met druk bezette ondernemers om moet gaan en zet alle mogelijke communicatie middelen in om de informatie die ze nodig heeft te vergaren.

Complimenten over je werkhouding, werkethiek, kundigheid en het perfect afgeleverde werk!
Een samenwerking met jou kan ik iedereen aanraden!

Petra Akkermans, De Heerlijkheid Grandcafé & Restaurant

Als ik niet bezig ben om juridische zaken in normale mensentaal over te brengen ben ik…

Te vinden in het lieftallige dorpje Ewijk, beter bekend als ‘knooppunt Ewijk’. Waarschijnlijk heb je geen idee waar het ligt, toch? Daarom zeg ik vaak dat het ‘vlakbij Nijmegen’ is.

Ik ben een moeder van vier waanzinnig leuke kinderen – yep, mama’s trots: Liam, Daniel, Nathan en Jazzlyn.

Mijn vrije tijd? Die spendeer ik het liefst in een Efteling, Burgers Zoo of vakantiepark. Want als mijn kinderen een topdag hebben, dan heb ik dat ook.

“En ’s avonds plof je zeker neer op de bank, toch?”

Nou, nee.

Dan is het tijd om de woonkamer op te ruimen, de was op te vouwen, de broodtrommels voor de volgende dag klaar te maken én nog even aan de slag te gaan voor werk. Maar weet je, je krijgt er zóveel voor terug 😉

Hoe doet jij dat toch?!

Een andere opmerking die ik vaak krijg.

Mijn geheim? Ik ben super gestructureerd en kan een plan maken als geen ander (moet ook wel, anders gaat het helemaal mis).

Maar ik kan ook loslaten en me niet druk maken om de kleine dingen. Ik ben praktisch ingesteld en denk ook dat het een mindset is van “gewoon doen”. Ik geloof niet in excuses en gedoe. Ik vind altijd wel een manier om het te laten werken.

Waar ik trouwens echt van kan genieten is Friends!! En dan heb ik het niet over fysieke vrienden. Nee, ik heb het over de 10 seizoenen lange serie. Niet dat échte vrienden niet belangrijk voor mij zijn. Ik kan urenlang in een koffietentje met vrienden zitten en cappuccino’s drinken.

Als je me beter zou kennen, dan zou je weten dat

Studies en trainingen eigenlijk mijn hobby’s zijn. Daar waar andere mensen gaan stappen en naar festivals gaan, schrijf ik mij liever in voor een nieuwe opleiding. 

Ik half Marokkaans ben (van mijn moeders kant) en je dit vast merkt aan mijn temperament. Helaas heb ik de skills om Marokkaans te koken dan weer niet meegekregen.

Ik dol ben op koekjes! Het liefst koekjes die je kan dippen in de koffie. Zo kon ik een pak bokkenpootjes in één dag opeten. Ik zeg kón, want ik ben mijn leven aan het beteren om een sixpack te krijgen (nog een lange weg te gaan).

Ik een avontuurlijk hart heb en al veel heb gereisd in mijn leven. Van een stage op Curaçao tot studies in Granada en in Los Angeles.
training zwangerschapsverlof wetenswaardig hr

Wil je mij aan je zijde als steun, toeverlaat en vraagbaak in het groeien van een zelfstandige tot een werkgever?

documentenshop-inventarisatie-poppetje

Ontslagbegeleiding

Voor werknemers
Hulp bij het beoordelen en onderhandelen van een ontslagregeling, zodat je krijgt waar je recht op hebt.

tekening hulplijn

Juridische hulplijn

Voor werkgevers en HR
Snel en praktisch juridisch advies voor HR-professionals en werkgevers. Geen verrassingen op de factuur, gewoon direct antwoord.

tekening documentshop

Documentenshop

Voor werkgevers en HR
Arbeidscontracten en personeelsdocumenten die waterdicht zijn én begrijpelijk.

tekening online programma

Online cursussen

Voor HR-professionals
Praktisch en direct toepasbaar, zodat je arbeidsrecht snapt zonder een jurist te hoeven worden.